Требуется уменьшить доплату за сверхурочную работу во всех отраслях экономики, установив ее в размере 50%, а не в двойном размере, как это установлено сейчас. Однако, если в отрасли заключен коллективный трудовой договор или генеральное соглашение, то доплата за сверхурочную работу составит до 20%. Такое предложение в четверг, 24 октября, представил Совет иностранных инвесторов в Латвии (FICIL) на заседании Совета по развитию человеческого капитала.

По утверждению Латвийской конфедерации работодателей (LDDK), Латвия в настоящее время является единственной страной в Европе, где сверхурочные оплачиваются в размере 100%.

FICIL считает, что существующее регулирование в отраслях, на которые распространяется генеральное соглашение, часто не работает на практике, и изменения скорее могли бы сократить теневую экономику, например, в строительстве. В ходе встречи FICIL представил 12 предложений по поправкам в Трудовой закон, которые планируется обсудить в ближайшие месяцы.

Учитывая острые дискуссии, возникшие во время встречи, министр экономики Викторс Валайнис призвал все заинтересованные стороны на следующем заседании представить конкретную оценку каждого из предложений FICIL. Также необходимо собрать более полную информацию о том, как регулируются вопросы Трудового закона в других странах. «Международный аспект пока что очень отсутствует», — заявил В. Валайнис.

FICIL также предлагает удерживать часть последней зарплаты в случае, если работник, расторгая трудовые отношения, не вернул рабочий инвентарь и другое имущество.

Как известно, Совет по развитию человеческого капитала — это коллегиальный орган, включающий трех министров: экономики, образования и науки, и благосостояния. Он создан для координации межведомственного сотрудничества и принятия решений, необходимых для планирования, разработки, внедрения и мониторинга изменений на рынке труда, способствуя развитию человеческих ресурсов в соответствии с будущими потребностями рынка труда и структурными изменениями в экономике с целью создания добавленной стоимости на благо общества. Председателем Совета является министр экономики. С целью совершенствования управления вопросами развития человеческого капитала и содействия диалогу между всеми сторонами, участвующими в решении вопросов человеческого капитала, по инициативе Министерства экономики на заседании Кабинета министров от 20 августа текущего года были одобрены изменения в регламенте Совета по развитию человеческого капитала. Они предусматривают, что в дальнейшем в работе Совета с правом совещательного голоса будут участвовать представители крупнейших и наиболее влиятельных предпринимательских ассоциаций и объединений профсоюзов Латвии — Латвийского союза свободных профсоюзов, Совета иностранных инвесторов в Латвии, Латвийской конфедерации работодателей, Ассоциации экспортеров Латвии "The Red Jackets" и Латвийской торгово-промышленной палаты.